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通用崗位外包是企事業單位將某個崗位的所有人力資源工作完全外包給第三方人力資源服務機構,如員工的招聘、培訓、在職管理、離職管理、離職人員的補充、員工各類突發事件的處理、員工績效管理等人力資源全流程業務外包給專業的崗位外包服務供應商,實現"我的員工您來用"的便捷方式。崗位外包能全面滿足客戶彈性用人的需求,徹底解決客戶對于流動性比較大、管理難度比較大的崗位以及大量臨時性、項目性人員的用工需求,從而簡化客戶的用工程序、減少人員管理成本、降低用工風險,使客戶從煩瑣的人員招聘、培訓、人員管理、勞資糾紛處理等工作中解脫出來,更好地關注在核心業務上。

 

信誠人才的通用崗位外包業務主要適用于因人員編制限制而外包的收銀、導購、行政、文秘、前臺、IT等崗位,因女性員工懷孕而產生的臨時性崗位、因員工病假、工傷而產生的突發性崗位、因業務波動而產生的季節性的批量用工崗位。


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